El pasado jueves 19 de septiembre de 2024, tuvimos el placer de organizar y participar junto a la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD) en el I Encuentro de ‘Cómo reducir el absentismo y los riesgos psicosociales implementando un modelo de entorno laboral saludable’, una jornada llena de claves para hablar sobre el papel fundamental que juega el bienestar emocional en las diferentes organizaciones y empresas.
Durante el evento, aprendimos de la mano de destacados expertos, como Sergi Riau y Javier López Pérez, quienes nos compartieron sus conocimientos y experiencias prácticas sobre cómo reducir el absentismo y los riesgos psicosociales implementando un modelo de Entorno Laboral Saludable.
Nuestro compañero y director gerente, Koldo Gutiérrez, también participó y compartió con los asistentes la importancia de diseñar y ofrecer programas personalizados de bienestar emocional en las empresas. Aclaró que estos programas no solo benefician a las y los empleados, sino que también contribuyen en la mejora de los resultados de la organización.